MFC Consultoria e Educação Corporativa
A MFC Consultoria e Educação Corporativa é respeitada desde a sua fundação no ano de 1998 pelos resultados de excelência, competência, princípios em suas atividades e atitudes resolutivas reconhecidas no meio empresarial.
A MFC realiza consultorias especializadas em qualidade, 5S´s, liderança e conceitos de felicidade no trabalho, todos direcionados às soluções amplamente eficazes e integração das pessoas ao sucesso institucional.
Também oferece palestras através do seu diretor Mauricio Cavalcanti. Especialista em Consciência Associativa Empresarial e Qualidade Holística. São palestras altamente motivacionais e reflexivas à vida e alto desempenho na vida profissional.
Além de contar com profissionais dinâmicos e preparados para atender as necessidades dos clientes, a MFC possui grandes diferenciais com a INOVAÇÃO de metodologias que estão despertando imenso interesse no meio empresarial com os seguintes projetos:
- Projeto Qualidade Holística;
- Projeto FIBe – Pesquisa da Felicidade Interna Bruta Empresarial;
- Projeto “A Forma Transparente de Ser Feliz” – Direcionamento da felicidade no trabalho;
- Projeto SGQ:5S – Sistema de Gestão da Qualidade com a base no Programa 5S;
- Projeto SENES - Sistema Estratégico de Qualidade e de Negócios Empresariais Sustentáveis;
- Prêmio Top Quality – Sistema de Auditorias dos 5S´s deliberativo à evolução e produtividade;
- Palestras/cursos/treinamentos técnicos e motivacionais;
A MFC já atuou em todo território brasileiro com muito sucesso ofertando crescimento, desenvolvimento e soluções para produtividade para centenas de empresas em Minas Gerais, São Paulo, Rio de Janeiro, Bahia, Pará e outros estado brasileiros.
A MFC acredita que a FELICIDADE deve ser focada e direcionada antes mesmo do SUCESSO institucional. Projeto “A Forma Transparente de Ser Feliz” são valores incrivelmente baixos de investimentos que retornam em lucratividade e produtividade, sendo o grande diferencial capaz de impulsionar as empresas a alcançarem melhores resultados. Nossa teoria enfatizante e com sapiência é que o sucesso e prosperidade institucional acontecem quando os processos são direcionados estrategicamente para que as pessoas trabalhem felizes.